Oportunidades Propel

• La iniciativa otorga un seed funding de USD 10,000 para implementar una iniciativa de acción intercultural, sujeto a la aprobación del plan de acción. • Adicionalmente, el programa ofrece formación en liderazgo mediante talleres en línea, mentoría, apoyo entre pares, participación en un encuentro global (UNESCO Global Youth Dialogue for Peace) y acceso a una red global de alumni.

Fellowship para líderes emergentes que impulsan la cohesión social, la inclusión y la paz mediante el diálogo intercultural. La cohorte seleccionada se desarrolla en liderazgo con talleres, mentoría y una comunidad global para fortalecer capacidades y colaboración. En la fase práctica, las y los participantes diseñan e implementan una iniciativa local o nacional alineada con el tema 2026 sobre conexión humana y diálogo en la era de la inteligencia artificial.

• Personas individuales que sean líderes emergentes con trayectoria demostrable de liderazgo en su campo. • Tener entre 25 y 45 años a la fecha del 22 de octubre de 2026. • Demostrar compromiso con el diálogo intercultural, la inclusión y el impacto social. • Mostrar apertura a la autorreflexión, al diálogo a través de diferencias y al aprendizaje colaborativo. • Tener potencial para influir y generar cambios positivos en su comunidad. • Poder participar plenamente en todos los componentes del programa.